PRÉVENTION & MISE À L'ÉPREUVE

Sensibilisation des équipes

Une équipe qui a vécu une tentative réaliste réagit mieux qu'une équipe qui a lu une note de service.

La campagne est déclarée, les résultats jamais nominatifs. L'objectif est un geste simple de signalement, pas une mise en faute.

Pour qui RH, DSI et dirigeants qui veulent un réflexe collectif — pas une campagne qui met les salariés en faute.

Quand nous intervenons Une campagne se prépare avec vous ; les résultats agrégés arrivent après le cycle convenu, jamais nominatifs.

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DANS CETTE FAMILLE

Test d'intrusion Sensibilisation des équipes Test applicatif web et API Revue cloud et Microsoft 365 Revue Active Directory

QUAND CETTE PAGE VOUS CONCERNE

Le contexte, au-delà du symptôme

Des clics non signalés, personne qui ne sait à qui remonter un message, une procédure qui existe sur le papier : le problème n'est généralement pas l'ignorance, c'est l'absence d'un geste simple et sans reproche.

Nous construisons une simulation avec votre vocabulaire interne, nous mesurons les réactions sans nommer personne, nous animons un atelier sur les cas réellement rencontrés chez vous, et nous laissons une fiche réflexe d'une page.

SIGNES QUI DOIVENT ALERTER

Des salariés cliquent sur des liens douteux sans le signaler.

Personne ne sait à qui remonter un message suspect.

Un incident a eu lieu et l'équipe se sent en faute.

Vos procédures existent mais ne sont pas appliquées.

Comment nous intervenons

Le déroulé suit la méthode commune — cadrage, préservation, reconstitution, contre-vérification — appliquée à ce sujet.

TEMPS 01

Écrire la simulation chez vous

Métiers, vocabulaire, canaux réellement utilisés. Un modèle générique entraîne le mauvais réflexe.

TEMPS 02

Mesurer sans nommer

Réactions agrégées. Ce qui a trompé, ce qui a été signalé, ce qui a été ignoré — jamais qui.

TEMPS 03

Travailler les cas réels

Atelier sur site ou à distance, construit sur ce qui s'est passé pendant la campagne, pas sur un catalogue de menaces.

TEMPS 04

Laisser un geste simple

Canal de signalement sans reproche, fiche d'une page, campagne de contrôle quelques mois plus tard.

CE QUE NOUS NE FAISONS PAS

Aucun résultat nominatif, aucun classement de salariés, aucun usage disciplinaire de la campagne.

Nous n'imitons pas un collègue ou un proche de façon à tromper au-delà du cadre déclaré à la direction.

Nous ne présentons pas un taux de clic comme une preuve de « maturité » : c'est un point de départ, pas un verdict.

CE QUE VOUS RECEVEZ

Résultats agrégés, jamais nominatifs.

Atelier animé sur site ou à distance.

Fiche réflexe d'une page pour les équipes.

Nouvelle campagne de contrôle à distance de quelques mois.

CADRE LÉGAL

Rien n'est entrepris hors d'un mandat écrit

Campagne déclarée à la direction, résultats non nominatifs, conforme au cadre social et RGPD.

APRÈS LA MISSION

Vous recevez des résultats agrégés, un atelier animé, une fiche réflexe, et la possibilité d'une campagne de contrôle à distance.

Lire le cadre de confidentialité →

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Test d'intrusion

Mise à l'épreuve réelle de vos défenses.

Test applicatif web et API

Application métier, site marchand, API.

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Le cadrage est gratuit et vous appartient. Prix plafonné avant toute action. Vous pouvez rester sous alias tant que nous n'avons pas à toucher vos systèmes.

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